公司购买的保险通常包括以下几种:
也称基本养老保险,是指为参加本地区城镇职工基本养老保险的人员缴纳的保险费用,用于保障其退休后的生活。中国养老保险实行的是个人账户制度。
也称基本医疗保险,是指为参加本地区城镇职工基本医疗保险的人员缴纳的保险费用,用于报销其在就医过程中发生的一定比例的医疗费用。
是为被辞退或失业的职工提供收入补贴的社会保险制度。失业保险由雇主和职工共同缴纳保险费用并设有失业保险金、再就业服务和培训三大部分组成。
是指为工作时因意外事故或职业病造成伤残或死亡的职工及家属提供一定的经济补偿及医疗帮助的保险制度。
是为参保女职工提供分娩津贴和医疗费用报销的社会保险制度。其中,分娩津贴包括生育津贴和护理假期工资。
此外,有些公司还会为员工购买以下附加保险:
财产保险:
保障企业的建筑物、设备等财产因自然灾害、意外事故等造成的损失。
包括雇主责任保险、公众责任保险、产品责任保险等,保障企业在运营过程中因疏忽或意外事件造成他人人身伤亡或财产损失时需要承担的赔偿责任。
除了基本的社保外,还可以包括一些额外的福利保险,如医疗住院险、重大医疗险、生育险、寿险等,为员工提供更全面的保障。
综上所述,公司购买的保险种类繁多,主要目的是为员工提供全面的保障,同时减轻企业的风险负担。具体购买哪些保险,还需根据公司的实际情况和需求进行选择。