如果您遇到公司乱罚款的情况,可以通过以下途径进行投诉:
您可以向当地的劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门负责监督企业遵守劳动法律法规,并有权对企业的罚款行为进行调查和处理。
您也可以选择向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,通过法律途径解决劳动纠纷。
如果您对仲裁结果不满意,可以在收到仲裁书后15天内向法院提起诉讼。
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十四条,用人单位如果违反规定以担保或其他名义向劳动者收取财物,劳动行政部门可以责令其限期退还,并处以罚款。
请确保在采取行动前收集所有相关的证据,例如罚款通知、工资单等,以便在需要时提供给有关部门。您还需要了解当地的劳动法律法规,以便更有效地维护自己的权益。
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