拖欠工资找哪个部门

拖欠工资时，您可以采取以下措施来维护自己的权益：

劳动监察大队

热线电话：12333

职能：劳动监察大队是劳动保障监察部门的热线电话，负责监督检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况，并依法纠正和查处违法行为。您可以拨打12333电话，向工作人员详细描述公司拖欠工资的情况，包括公司名称、地址、负责人联系方式、拖欠工资的时长和金额等信息。劳动监察大队有权责令用人单位限期支付工资，并对拒不支付的行为采取进一步的处罚措施。

劳动仲裁委员会

咨询渠道：12333

职能：劳动仲裁委员会是解决劳动争议的法定途径，对于工资纠纷等问题有明确的管辖权。您可以拨打12333电话咨询当地劳动仲裁委员会的地址和电话，并在申请劳动仲裁时准备好相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录、同事证言等。

工会组织

热线电话：12351

职能：工会是维护职工合法权益的组织，12351是工会维权热线。您可以拨打12351电话，工会可以与企业进行沟通协商，督促企业尽快支付拖欠的工资。在一些集体性的工资拖欠事件中，工会的力量往往能够促使问题得到更妥善的解决。

人民法院

起诉渠道：12368

职能：如果劳动仲裁未能解决问题，您可以在仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。您还可以申请减免诉讼费，获得免费的法律援助。

建议

先协商：在采取法律行动之前，可以先尝试与用人单位协商，联合起来，主动亮出证据，并通过录音等方式保存协商记录。

利用热线电话：拨打12333、12351等热线电话，获取维权帮助和建议。

准备证据：在申请劳动仲裁或提起诉讼时，务必准备好相关证据，以便在仲裁庭或法庭上有力地证明自己的诉求。

通过以上途径，您应该能够有效地解决拖欠工资的问题，维护自己的合法权益。