农场的部门设置可能会根据具体的管理需求和实际情况有所调整,但一般而言,可以归纳出以下部门:
负责日常行政事务的管理和协调。
负责党务工作和党的组织建设。
负责纪检监察和审计工作。
负责宣传工作和共青团的工作。
负责工会事务和员工福利。
负责劳动和社会保障工作。
负责土地资源和资产管理。
负责生产技术和林业管理。
负责财务管理和经济核算。
负责经营策略制定和发展规划。
负责人口和计划生育工作。
负责物资采购和供应。
负责社会治安和综合治理。
负责森林保护和橡胶种植管理。
负责联合防治和治安巡逻。
负责社区事务和社区管理。
负责工程建设和维修服务。
负责教育服务和培训。
负责医疗服务和健康管理。
负责疾病防控和卫生工作。
负责自营经济的指导和服务。
负责具体的农业生产活动。
此外,根据具体的农场类型和经营策略,还可能包括其他职能部门,例如旅游观光部(待建)、基建工程部、市场营销部等。
这些部门共同协作,确保农场的日常运营和长期发展。建议根据农场的实际情况和需求,进一步优化部门设置和职责划分,以提高管理效率和经济效益。