单位需要缴纳的险种包括:
单位和个人共同缴纳,具体比例根据当地政策确定。个人缴纳部分从工资中扣除,单位缴纳部分计入统筹账户。
单位和个人共同承担,个人缴纳部分进入个人账户,单位缴纳部分用于统筹支付。
由单位和个人共同分担,用于保障失业人员的基本生活。
由用人单位全额缴纳,用于支付工伤人员的医疗费用、康复费用及一次性伤残补助金等。
现已并入医疗保险,由用人单位缴纳,用于支付女职工生育期间的医疗费用和生育津贴等。
由单位和个人共同缴纳,用于支持职工解决住房问题。
综上所述,单位需要缴纳的险种有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中,工伤保险和生育保险已经并入医疗保险,由用人单位全额缴纳。
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