工资不给发怎么办

遇到工资被拖欠的情况，您可以采取以下措施来维护自己的权益：

拨打劳动保障客服电话12333 或直接到当地劳动监察部门申诉、控告。

申请劳动仲裁：

您可以去当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。这是《劳动争议调解仲裁法》规定的解决劳动争议的法定途径。

向人民法院申请支付令：

如果您有用人单位出具的欠条，可以直接向法院申请支付令，要求支付欠条里的工资数额。

向劳动行政部门投诉：

用人单位违反国家规定，拖欠或未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。

向法院起诉：

如果劳动仲裁后任何一方对裁决结果不服，可以向人民法院提起诉讼。劳动者有欠条的，也可以携带相关证据向法院提起民事诉讼，法院判决用人单位支付欠款后，如果单位仍不支付，劳动者可以申请法院强制执行。

与用人单位协商：

在采取上述措施之前，您还可以尝试与用人单位进行沟通和协商，看是否能够友好解决问题。如果协商无果，再采取法律手段。

收集证据：

在维权过程中，证据的收集非常重要。您需要收集劳动合同、劳务协议、工作记录、工资条或支付记录等证据，以证明您与用人单位之间的劳动关系和工资支付情况。

请根据您的具体情况选择合适的维权途径，确保您的权益得到最大程度的保障。